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面试达人刘柯灵:形成角色认同感

来源:解放军报 作者:贺韦豪 刘柯灵 责任编辑:叶梦圆
2020-11-19 08:19:21

面试达人:刘柯灵,武警湖南总队株洲支队助理工程师,曾任职于广州某科技工业与信息化局,面试成绩92.7分,总成绩排名第一。

如今,我加入文职人员方阵已两年。当身边有意报考军队文职的亲朋好友向我咨询时,那段记忆就会重新浮现在我脑海。

2018年,得知军队首次面向社会公开招考文职人员,渐行渐远的军旅梦还有可能实现,我的激情被点燃。

随后一个多月,我白天认真工作,晚上和周末抓紧时间复习,最终通过笔试。随后我并未松懈,因为凭借之前参加公务员及事业单位招考的经验,我知道,面试是拉开差距、脱颖而出的关键环节。

面试备考期间,我结合考试大纲研究出题方向,发现与许多面试相比,军队文职面试十分注重实际运用。考官会根据面试者行为意向,结合测评要素分析面试者是否具备胜任未来工作的能力和素质。

想要取得高分,形成角色认同感尤为重要。我结合自己工作时间安排,将每天早晨的半个小时和晚上的两个小时作为固定复习时间。我从各类面试题库中梳理出可能遇到的题型,将每个答题要点整理归纳为3至5条,思路紧密围绕宏观政策、社会大局、强军事业、人际交往、个人经历等方面,避免出现泛泛而谈、不着要点的情况。

情景实操问题难度不小,我找来关于通信计算机网络等资料,按照书上标注的重点问题并结合所报考工作岗位,发散式展开情景创设,将问题答案逐个梳理,同时总结出回答公式,防止在面试过程中出现未知题型手足无措。

为将理论知识与实践操作紧密衔接,之后几天,我将整理在册的试题分类制作成纸牌大小的卡片,通过对照镜子、手机录制视频等方法模拟面试场景。随机抽取题目后,我将每道题答题时间设定为2至4分钟,无论效果如何都坚持讲完,逐渐把理论知识转化为口语化回答。

星光不负赶路人。精心准备下,我进入角色的速度越来越快,自信心也更足。面试后公布分数,当在成绩单上签字确认的那一刻,我告诉自己:梦想将从这一刻启程。

(贺韦豪整理)